Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты.
В целях социальной защиты государство гарантирует населению минимальный размер оплаты труда (МРОТ).
МРОТ — сумма, которая соответствует нижнему пределу оплаты труда, устанавливаемому за наименее квалифицированный простой труд.
С помощью таблицы МРОТ можно посмотреть не только величину показателя, но и проследить его динамику.
|
МРОТ-2013 МРОТ 2013 года — 5 205 руб. (утвержден в декабре 2012 года) |
|
МРОТ-2014 МРОТ в 2014 году — 5 554 руб. (утвержден в декабре 2013 года) |
|
МРОТ-2015 МРОТ в 2015 году — 5 965 руб. (утвержден в декабре 2014 года) |
|
МРОТ-2016 с 01.01.2016 — 6 204 руб. (утвержден в декабре 2015 года); с 01.07.2016 — 7 500 руб. (утвержден в июне 2016 года) |
|
МРОТ-2017 на начало года остался на уровне 7 500 руб.; с 01.07.2017 — 7 800 руб. (утвержден в декабре 2016 года) |
|
МРОТ-2018 с 01.01.2018 — 9 489 руб. (утвержден в декабре 2017 года); с 01.05.2018 — 11 163 руб. (утвержден в марте 2018 года) |
|
МРОТ-2019 С 01.01.2019 — 11 280 руб. |
|
МРОТ-2020 С 01.01.2020 — 12 130 руб. |
|
МРОТ-2021 С 01.01.2021 — 12 792 руб. |
|
МРОТ-2022 С 01.01.2022 — 13 890 руб. |
