Формы разделения труда

Различают три формы общественного разделения труда:

  • общая;
  • частная;
  • единичная.

Общее разделение труда выражается в разделении общественного производства на крупные сферы: промышленность, сельское хозяйство (с/х), строительство, связь и др.

Частные разделения труда проявляются в образовании различных самостоятельных отраслей внутри: промышленности, с/х и других сфер материального производства.

Единичное разделение находит своё отражение в разделении труда непосредственно на предприятии.

Все формы разделения труда взаимосвязаны.

Под влиянием общего разделения труда осуществляются частные, например, в промышленности выделяются новые отрасли.

Под влиянием частного разделения труда (РТ) в связи со специализацией отдельных отраслей промышленности совершенствуется единичное РТ на предприятии.

В свою очередь, в связи с конкуренцией производства и техническим прогрессом, единичное разделение труда оказывает влияние на возникновение новых отраслей промышленности. Ведущая роль промышленности предполагает создание такой системы разделения труда, которая отвечала бы задачам и сущности расширения воспроизводства, повышения эффективности производства.

Факторы развития разделения труда

На разделение труда оказывают влияние многочисленные факторы:

  • технический прогресс, который вызывает появление новых видов орудий труда, технологических процессов, новых видов материалов и энергии;
  • механизация и автоматизация производства приводят к изменению структуры отраслей, а на предприятии — к изменениям технологических процессов и профессиональной структуры кадров;
  • совершенствование технологий отдельных производств ведёт к изменению орудий труда в производстве и изменение в РТ на предприятии, в цехах и на участках.

Согласованность элементов процесса производства устанавливается определённым соотношением числа машин и их пропускной способностью.

Кооперация машин ставит по-новому вопрос о нормах и пропорциях, главным становится обеспечение пропорциональности в пропускной способности машин, непрерывности производственных процессов, единство частных процессов.

Особенностью спроса на продукцию разного назначения определили необходимость выпуска продукции в различных количествах, что привело к формированию различных типов производства: массового, серийного и единичного.

Выпуск изделия в больших количествах поставил задачи технологического и организационного характера, которые привели к возникновению тенденции стандартизации объектов производства, к дальнейшему углублению специализации и кооперирования.

Автоматизация производства высвобождает человека из производственного процесса, что ведёт к изменениям в разделении труда и к изменению структуры работающих на предприятии.


Смежные предметы
Основы безопасности жизнедеятельности
Система “человек – среда обитания”
Трудовая деятельность человека
Труд и трудовая деятельность человека
Формы разделения труда и их развитие
Гуманизация трудаЭкономика труда Трудовые процессы и их классификация
Эффективность труда - понятие, показатели и оценка эффективности
Качество труда - оценка и критерии. Управление качеством труда Виды деятельности человека
Деятельность человека и ее формы
Рабочее место работника - виды, учет и нормирование
Организация рабочего места при работе за компьютером
Требования к организации рабочего места
Работоспособность человека и её динамика
Условия труда - уровень освещения и температуры воздуха в помещении
Нормирование труда и система норм труда на предприятии